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Es importante que nos comunique su cambio de dirección para que podamos enviarle la correspondencia que le concierne.
Formulario De Reclamaciones
El CPEEP pone a su disposición un formulario si desea presentar una queja contra su empleador. Le instamos a llenar el formulario disponible haciendo clic en el enlace que aparece a continuación. Para facilitar el trámite de su reclamo, le rogamos que nos facilite el mayor número posible de detalles. Un inspector se pondrá en contacto con usted lo antes posible.
Preguntas frecuentes
El empleado recibe remuneración según el horario establecido. Véase el artículo 4.04 del Decreto
El empleador puede reducir la jornada laboral; sin embargo, debe notificarlo al empleado con la antelación correspondiente al número de años de servicio.
Sí, pero el empleador debe respetar el horario de trabajo habitual y reubicar al empleado en una posición equivalente a menos de 35 km de su domicilio.
Según el decreto, no se reconoce ninguna antigüedad.
Indemnización por cese laboral según años de servicio – Vacaciones pendientes – Días de baja por enfermedad pendientes, si los hubiera – Permisos flexibles, si procede.
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profesional en el sector
de la limpieza
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Documentos útiles
para los empleados
Aquí tiene algunos documentos que puede descargar.
